黨群工作

長(zhǎng)虹控股集團(tuán)召開慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立102周年暨“七一”表彰大會(huì)

6月30日，長(zhǎng)虹控股集團(tuán)黨委召開慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立102周年暨“七一”表彰大會(huì)。長(zhǎng)虹控股集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)趙勇作了重要講話，長(zhǎng)虹控股集團(tuán)黨委副書記、副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理柳江宣讀表彰決定。會(huì)議表彰了“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、“先進(jìn)基層黨組織”和“黨員示范責(zé)任區(qū)”。

　　長(zhǎng)虹控股集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員、在綿高管及黨群部門負(fù)責(zé)人、直屬黨組織書記、在川異地黨組織書記、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員代表、優(yōu)秀黨務(wù)工作者代表、先進(jìn)基層黨組織代表、黨員示范責(zé)任區(qū)代表、技術(shù)專家、工匠人物、勞動(dòng)模范代表等參加了現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議。會(huì)議由長(zhǎng)虹控股集團(tuán)黨委副書記譚明獻(xiàn)主持。

　 △長(zhǎng)虹控股集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)趙勇講話

　　會(huì)上，黨委書記、董事長(zhǎng)趙勇發(fā)表了重要講話。他指出，要以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神，推動(dòng)國(guó)有資本和國(guó)有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大，貫徹落實(shí)省委“工業(yè)興省制造強(qiáng)省”的戰(zhàn)略部署，長(zhǎng)虹全體共產(chǎn)黨員及領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向，腳踏實(shí)地、勤懇耕耘，在高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展中，踔厲奮發(fā)、勇毅前行，并從“提高政治站位、深化國(guó)企改革、強(qiáng)化輿論引導(dǎo)、堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、夯實(shí)人才隊(duì)伍、抓好基層黨建”六個(gè)方面對(duì)下半年工作作出了部署和要求。

　　趙勇強(qiáng)調(diào)，要提高政治站位。始終堅(jiān)持理論武裝頭腦，善于從政治上觀察分析、研判解決問(wèn)題，胸懷“國(guó)之大者”、把握“省之大計(jì)”、落實(shí)“市之大事”，深刻領(lǐng)會(huì)、全面貫徹上級(jí)的重要指示、重大安排，并以高度的政治站位、昂揚(yáng)的奮進(jìn)姿態(tài)，緊盯長(zhǎng)虹面向物聯(lián)網(wǎng)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略，敢闖敢拼，用創(chuàng)新實(shí)干創(chuàng)造獨(dú)特價(jià)值。

　　趙勇指出，要將國(guó)企改革持續(xù)縱深推進(jìn)。一是要拿出時(shí)間、拿出精力，組織精兵強(qiáng)將，對(duì)國(guó)企改革三年行動(dòng)中存留的“頑瘴痼疾”，深度剖析、拿出方案、堅(jiān)持推動(dòng)。二是在公司治理現(xiàn)代化、優(yōu)勢(shì)標(biāo)桿培育、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化、資本運(yùn)作等方面進(jìn)一步深入研究，用更多的力量、投入更多的資源，把國(guó)企改革進(jìn)一步做深做細(xì)。

　　趙勇強(qiáng)調(diào)，要強(qiáng)化輿論引導(dǎo)。把意識(shí)形態(tài)工作放在心上，加強(qiáng)對(duì)宣傳輿論工作的監(jiān)督和管理，堅(jiān)持主動(dòng)發(fā)聲，向社會(huì)傳播企業(yè)發(fā)展好聲音、長(zhǎng)虹典型人物好故事。要運(yùn)用新技術(shù)、新手段和新方法，提高網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作的針對(duì)性、科學(xué)性和有效性。

　　趙勇指出，要堅(jiān)持從嚴(yán)治黨。知敬畏、存戒懼、守底線，始終做作風(fēng)上的“干凈人”。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，教育引導(dǎo)身邊人凈化“朋友圈”“生活圈”，營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

　　趙勇強(qiáng)調(diào)，要夯實(shí)人才隊(duì)伍。要持續(xù)推動(dòng)系列人才行動(dòng)，外引領(lǐng)軍人才，內(nèi)育骨干隊(duì)伍，健全內(nèi)部選育用留的長(zhǎng)效機(jī)制，破除保守人才觀念，把有格局、開新局、能破局的人選出來(lái)，建好人才“蓄水池”。加快建立完善以創(chuàng)新價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才評(píng)價(jià)體系、晉升通道，讓能干事、干成事的人在物質(zhì)上得到應(yīng)有回報(bào)、精神上得到有效激勵(lì)。

　　趙勇指出，要抓好基層黨建。堅(jiān)持好“融合、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的黨建工作理念，全面落實(shí)國(guó)企黨建重點(diǎn)任務(wù)，鍛造黨群隊(duì)伍，把黨建工作做實(shí)、做強(qiáng)、做細(xì)，進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。